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中國四聯集團召開2025年度黨組織書記抓基層黨建述職評議會議

3月20日，中國四聯集團召開了2025年度黨組織書記抓基層黨建述職評議會議。四聯集團黨委書記、董事長陳紅兵出席會議并作點評講話，黨委委員、紀委書記徐鴻航主持會議。重慶機電集團黨群工作部副部長唐舸到會督導。

會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，深學篤行習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要思想，評議集團直屬企業黨組織抓基層黨建工作成效。

會上，微電路公司、光電科技公司、特種裝備材料公司3戶企業黨組織書記分別進行現場述職，圍繞2025年度履行抓基層黨建第一責任人職責情況，“曬成績、擺問題、亮舉措”，用實績說話、用數據報賬。其余7家單位黨組織書記作書面述職。

考評委分別對基層黨組織書記抓基層黨建工作情況進行了綜合評議。陳紅兵同志代表四聯集團黨委，與代表單位微電路公司簽訂了2026年度基層黨組織目標考核責任書。

陳紅兵逐一對各企業黨組織書記述職情況進行了點評，充分肯定了各企業在基層黨建工作中取得的顯著成效，并針對存在的不足提出了具體的改進意見。

陳紅兵指出，黨建做細了是凝聚力，做實了是生產力，做強了是競爭力。面對黨建與業務融合不夠、理論學習深度不夠、基層基礎的硬度不夠等共性問題，各企業黨組織要高度重視，深入剖析問題根源，制定切實可行的改進措施。他強調，黨建工作應與企業發展戰略緊密結合，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。各級黨組織要以更高標準抓實基礎，持續深化理論武裝，嚴肅黨內政治生活，推動基層黨組織全面進步、全面過硬；以更實舉措破解難題，針對述職評議中指出的共性和個性問題，建立整改清單，逐項銷號落實；要堅決落實市委黨建統領“885”工作體系，以重慶機電集團黨建統領企業高質量發展 “5543”綜合考核評價體系為抓手，強化抓黨建帶全局。

陳紅兵強調，要在黨建統領上進一步提高政治站位，增強責任感和使命感，確保黨的領導貫穿企業發展的各個環節。引領企業在鞏固與培育三條增長曲線方面達成新的突破，激勵黨員干部在重慶機電集團“扶搖、破天、星漢”三大戰略行動中主動承擔重任、積極應對挑戰。要注重培養黨員干部的戰略思維和全局意識，使其在復雜多變的市場環境中始終保持清醒頭腦和堅定立場。通過加強黨建統領，不斷提升企業的核心競爭力和可持續發展能力，為四聯集團的高質量發展奠定堅實基礎。